今天注定是非凡的一天，公司正式签约锡恩企业管理咨询公司，携手咨询培训工作，让公司的管理更效率、更出色！3月28日傍晚，公司管理层齐聚一堂，共同见证了这一重大的签约仪式，仪式结束后，锡恩企管嘉兴地区首席讲师施江松又为大家献上了一节生动、风趣的培训课，期间，公司员工准时到场，积极准备，充分体现了“诚信、稳健”的优秀作风。“问题是无法改变的，但是为了达到结果，我们

欧柏特公司顺利通过ISO9001:2008质量管理体系认证。

因为介入市场竞争及渠道运作需要，吊顶厂家以及经销商自身都会对下游渠道及终端消费者等进行一定数额的促销投入，以更好地拉动市场。

人力资源是企业生存与发展的重要资源，对中小企业尤为重要。为了让中小型企业能更加健康的发展，本文主要分析了中小企业人力资源管理的现状，并提出一些完善人力资源管理的对策和方案。

所有管理者应该明白利润的效益方略，如何提高企业利润？如何在管理过程中发现问题，要拿望远镜向远处看、向高处看，这样就能始终把持长远的目标愿景和战略高度，有了大目标、大战略，才有大格局、大思维和大出路；管理者要拿放大镜在工作面上看，这样才能始终保持善于发现问题的能力；管理者要拿显微镜透过工作的表象和现象看，这样才能挖掘出问题的本质和事物的内在规律。

对于中小型经销商来说，人性化的管理，应该提升为企业管理的主要手段，制度化管理应该作为一个循序渐进的辅助管理工具而逐渐扮演“主角”。

10月30日至11月3日，北京华夏认证中心对欧斯龙科技建材有限公司质量、环境和职业健康安全管理体系进行了新一轮再认证审核。通过审核检查，华夏认证中心审核组认为欧斯龙科技建材有限公司从 2008年下半年至2009上半年未发生安全和环境污染事故，环境和职业健康安全管理体系处于受控状态，审核检查中提供的证据表明六公司贯彻执行标准的意识有很大的提高。

日前，公司由于在车间生产始终贯彻执行“安全生产、和谐车间”的一贯方针，经中质协质量保证中心认定，顺利地通过了GB/T28001-2001职业健康安全管理体系规范标准认证。

说到部门的管理，不妨从我们熟悉的市场部入手来进行一下陈述。根据多年来对市场部工作的熟悉与管理工作的介入，本人总结出做好部门管理的四大要诀，与各位共同探讨之。