都说选择比努力重要，因为选择决定着人生的方向，引导着未来的发展，而一旦出现错误，更多的努力只会带来更大的偏离。当你站在人生的岔路口，你将做何选择？

有了这20种销售技巧，还愁没业绩？

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1月10日―11日， 风尘仆仆从全国各地归来的楚楚营销精英们便吹响了2016年度营销总结暨2017年规划会议的号角。楚楚总经理左蓓丽女士、营销总监孙总以及营销中心全体人员参加了此次会议。

尽管在一段时间内，某一个企业能够依靠较为先进的技术或概念去获取一定时期内的独特功能认知，但从长远来看，市场总归是一个趋向于功能同质化的市场。所以，当一个品类发展到成熟阶段，市场的领先者必然是那个能够在情感层面沟通更加到位的那一个。既然是情感的沟通，则必然需要找到消费者情感的突破口。我们面对的那些人群，在哪些情感层面需要得到帮助?他们有哪些问题是很难自己解

随着保丽卡莱品牌推广的不断深入，营销团队的日益壮大，为加强团队专业知识与综合素质的培养，保丽卡莱营销人员培训会议于2014年9月17日在上海总部召开。会议由高总、黄总以及销售部陈经理主持讲话，本次培训会议内容主要包括几大方面：团队管理讲解、招商技巧培训、销售维护培训、行业状况剖析、品牌下阶段发展规划、新品研发动态等。所有营销人员均出席了此次培训会议。培训会议

一个眼中没有“忙”色的营销人，一个会为电视画面感动到落泪的营销人，一个拿出破釜沉舟的决心去做事的营销人－他便是品格卫厨（浙江）有限公司的营销总监贺跃。4年前，他来到品格，带领公司百人营销团队，实现连续几年销售产值以35%的增长速度递增，在全国各地建立400余家经销商，并以20%的速度增长。在行业中，他是小有名气的品格营销总监，在下属眼中他是一面指导他们前进的旗帜。

2012年1月6日，容声集成吊顶2011年度优秀营销人员会议在容声环境事业部多功能厅隆重召开！参加本次会议的有容声环境事业部营销中心总经理陈龙先生、营销部长吴荣伟先生、市场部长丁凌峰先生及各驻外区域经理等！上午8:30，本次会议在营销部长吴荣伟先生的主持下正式开始。吴部长对各驻外区域经理的回归表示了欢迎，同时对大家一年来所付出的辛苦和努力表示肯定。

千军难得，一将难求，在市场经济环境下，高级营销人员的培养是一个非常重要而紧急的事情。以个人服务过几家企业的经历，可以体味出营销人才的价值，不同的人在市场中体现出的价值差异很大，培养中高级营销人员既是企业重要任务，也是营销升级的关键保证。中高级营销人员一般指区域经理以上的营销人员，多为独挡一面的市场主管，或是综合营销管理型人才。培养自然要付出相应的心血和资源。

战略不是不关心现在，而是让现实的事具有未来意义。如果你不知道现在应该做什么，不妨采用倒推法，看看自己如何为人处事，想想自己应该跟哪些人打交道？哪些人是不能深交的？★交浅言深者不可深交：初到公司，可以透过闲谈而与同事沟通，拉近彼此之间的距离。但是有一种人，刚认识你不久，便把自己的苦衷和委屈一古脑儿地向你倾诉。这类人乍看是令人感动的，但他可能也同样地向任何人倾诉

在营销界，常常会碰到这样的情况，原本一起左拼右杀、风雨兼程的难兄难弟，为了公司的销售目标和回款任务的完成而一起呕心沥血、同甘共苦，但几年后，等到再次相逢，却发现原先的哥们已经脱胎换骨或为销售部经理、市场总监，他们角色转换以后更是踌躇满志、雄心勃发，大有不完成任务决不罢休的凌云壮志和满腹豪气，而当初一样同为业务员的你，几年过去，仍旧是一名耕耘在基层、奋战在一线的老业务员