导读 行业都在说:劳芬来了!一直不解,劳芬为何杀进,走的这么快?小编近期去劳芬走访,多多少少发现了其快速卡位的原因:品牌优势强,劳芬,一个世界顶级品牌LOGO,本身值钱;资金雄厚,运作劳芬全屋集成顶资金雄厚;政府、企业、个人都到位;劳芬产品基础扎实,8年电器、扣板生产经验,产品品质老客户口碑赞誉率为100%;劳芬带头人皆为行业专家、思路清晰,敢于创
行业都在说:劳芬来了!一直不解,劳芬为何杀进,走的这么快?小编近期去劳芬走访,多多少少发现了其快速卡位的原因:
品牌优势强,劳芬,一个世界顶级品牌LOGO,本身值钱;
资金雄厚,运作劳芬全屋集成顶资金雄厚;政府、企业、个人都到位;
劳芬产品基础扎实,8年电器、扣板生产经验,产品品质老客户口碑赞誉率为100%;
劳芬带头人皆为行业专家、思路清晰,敢于创新企业发展与时俱进的新模式;
营销管理及方法新、奇、特;
A、营销点子奇,出奇制胜。独创“风口营销”模式。找到风口点,设计风口点,造势风力,点爆风口点。这是劳芬“风口营销“四理念。
B、团队管理以人性为本。从讲大道理变成讲小道理,切身利益的小道理,实实在在,为自己干。干好自己就是对企业最大的贡献,实现自己的小梦,才能实现公司的大梦。
C、机制激励新路子。从怕员工多拿钱,转变为员工拿钱多我开心,员工钱少就是弱者,员工钱多代表能力强。崇尚“金钱能力观”理论。
D、团队气氛浓,后台为鼓动机。让员工自动自发喜欢上这个激情似火的团队。让大家情感上离不开团队,没有团队就感觉没有依靠。大家在工作上相互比拼,在生活中亲如手足。
E、严明纪律不打折。一个团队,一支队伍没有严明的纪律就如同散兵游勇,成不了气候。劳芬对漠视团队纪律的人毫不留情。
F、塑造专家型队员。劳芬不需要全才,需要偏才。你可以不懂其他行业东西,但你一定要知道吊顶故事、产品知识、吊顶安装、吊顶设计、吊顶营销活动操盘、店面管理等知识。
数据:
劳芬展厅500平方;
劳芬产品方面投入已400万;
劳芬在线上广告投入已230万;
劳芬线下硬光投入120万;
劳芬没开始招聘,人已到齐;
劳芬招商非常顺利,月开店6家以上;
劳芬,每个人都富有激情;
劳芬,薪资待遇也没想象中砸钱,但业务激情满怀!
奇怪的劳芬!
劳芬,活力、创新、专业、精致、厚重,劳芬来了!劳芬快速走在路上……
劳芬口号:全屋集成顶奢侈品牌引领者!
劳芬,行业中一匹不得不佩服的世界独特黑马!
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